Das CAMP ist eine einzigartige Möglichkeit, sich bei Schunk beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Teilnehmende werden von internen Expert:innen und externen Trainer:innen auf ihrem Weg begleitet – mit praxisnahen Inhalten, die sich direkt in den Unternehmenskontext übertragen lassen.
Besonders wertvoll: die intensive Vernetzung. Im CAMP lernen Mitarbeitende unterschiedliche Gesellschaften innerhalb der Schunk Group kennen, knüpfen neue Kontakte und arbeiten in Teams an zukunftsweisenden Themen. So werden nicht nur individuelle Fähigkeiten geschärft, sondern auch unser unternehmensweites Netzwerk gestärkt.
„Als Sparringspartner begleiten wir unsere Führungskräfte im CAMP auf ihrem beruflichen und persönlichen Entwicklungsweg – mit offenem Austausch, ehrlichem Feedback und dem Raum, sich professionell wie persönlich weiterzuentwickeln. Dabei geht es nicht nur um individuelles Wachstum, sondern auch um starke, zukunftsfähige Führung, die unsere Unternehmenskultur prägt und den Erfolg von morgen mitgestaltet.“
Es gibt zwei Programme, die exklusiv für Schunk Mitarbeitende angeboten werden – für alle, die von der Geschäftsführung vorgeschlagen werden und sich für Führungsaufgaben weiterqualifizieren möchten.
Im CAMP Basic entwickeln 12 Teilnehmende innerhalb von zwei Jahren ein fundiertes Verständnis von Führung und Management. Die Inhalte umfassen:
Ein besonderes Highlight: ein Standorteinsatz bei einer anderen deutschen Schunk Gesellschaft.
Für diejenigen, die bereits Führungserfahrung haben und ihre Kenntnisse weiter vertiefen möchten, ist das CAMP Advanced ideal. Ebenfalls über zwei Jahre, umfasst es unter anderem:
Das Highlight: ein Auslandseinsatz von mindestens vier Wochen, um internationale Erfahrungen zu sammeln und den eigenen Horizont zu erweitern.
CAMP BASIC
Carina Trageser:
„Für mich persönlich war das CAMP Basic ein wichtiger Baustein für meine berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Die abwechslungsreichen Inhalte haben mir wertvolle Impulse für die tägliche Arbeit gegeben. Besonders nachhaltig ist das Netzwerk, das ich in dieser Zeit erweitern konnte und das mir bis heute im beruflichen Alltag Unterstützung bietet.“
CAMP ADVANCED
Marc Oliver Loeh, Leitung Zentralbereich Research & Analytics, Schunk Kohlenstofftechnik GmbH:
„Die Teilnahme am CAMP Advanced war für mich eine äußerst bereichernde Erfahrung. Besonders prägend war mein zwölfwöchiger Auslandsaufenthalt bei Schunk Xycarb Technology in Texas, USA. Die Möglichkeit, drei Monate in einem anderen kulturellen und beruflichen Umfeld zu arbeiten, war spannend und inspirierend zugleich.“
Das Schunk CAMP ist mehr als eine Weiterbildung – es ist eine Investition in die Zukunft unserer Mitarbeitenden und damit in die Zukunft von Schunk. Mit der gezielten Förderung von Leadership-Kompetenzen, praxisnahen Projekten und einem starken internationalen Netzwerk schaffen wir eine Arbeitsumgebung, die individuelles Wachstum ermöglicht und gleichzeitig die Schunk Kultur nachhaltig stärkt.
Für alle Schunk Mitarbeitenden, die ihre Führungsqualitäten auf das nächste Level heben möchten: Das CAMP ist der perfekte Einstieg in eine erfolgreiche Führungskarriere.
Junge Talente entdecken, fördern und ihnen gezielt Türen in die Berufswelt öffnen – das ist das Ziel der Ludwig-Schunk-Stiftung. Mit Programmen wie dem Deutschlandstipendium und den Ludwig-Schunk-Preisen begleitet sie Studierende auf ihrem Weg vom Studium bis zum erfolgreichen Berufseinstieg.
Zum zweiten Mal in Folge ist Schunk von Kununu als Top Company ausgezeichnet worden. Grund dafür ist das positive Feedback unserer Mitarbeitenden auf der bekannten Arbeitgeberbewertungsplattform. Da sich laut Kununu nur ca. 5 Prozent aller Arbeitgeberprofile für das Top Company-Siegel qualifizieren, gehört Schunk damit zu den beliebtesten Arbeitgebern Deutschlands. Das freut uns sehr!